House · People Analytics

People Analytics

Estadísticas de Colaboradores · House

Año

Indicadores Clave

Histórico Mensual

Headcount Activo por Mes

Colaboradores con salario activo

—

Ingresos y Salidas por Mes

Movimiento mensual de colaboradores

—

Por Departamento

Headcount activo

Costo por Departamento

Planilla mensual desglosada por área

—

Distribución & Demografía

Género

Contrato

Estado Civil

País

Perfil del Talento

Distribución

Antigüedad

Edad

Hijos

Formación

Grado Académico

Inglés

Ubicación

País Residencia

Ciudad Residencia

Top Puestos por Headcount

#	Puesto	Colaboradores	% Total	Depto

Rotación & Salidas

Tasa de Rotación Mensual

% salidas / headcount activo · Meta <12%

Rotación por Tipo

Renuncia · Traslado · Pensión

—

Voluntaria

Inducida

Salidas — clasificación

Top categorías por cantidad de salidas

Motivo

Razón

Destino del Colaborador

Heatmap Salidas · Depto × Mes

BajoMedioAlto

—

Planilla Mensual

Evolución de Planilla

Costo total = bruto + cargas sociales + planilla especial

Planilla especial incluida —

Resumen de Planilla

Planilla Especial

Solo modalidad especial · pagada en USD

—

Resumen Especial

Comparación Interanual

Headcount Mensual 2022–2026

Colaboradores activos (con salario) por mes y año

2022 2023 2024 2025 2026

Flujo Mensual: Ingresos vs Salidas

Aumentos Salariales

Colaboradores con Aumento

—

Monto Total de Aumentos

—

Aumento Promedio

—

Por colaborador

Mes con Mayor Aumento

—

Monto de Aumentos por Mes

Evolución mensual del total de aumentos

—

2025 2026

Motivo de Aumento

Según columna Comentario

Aumentos por Departamento

% acumulado sobre planilla total del departamento

Liquidaciones

Total Liquidado

—

acumulado

Promedio por Persona

—

Mayor Liquidación

—

Colaboradores Liquidados

—

total período

Total Liquidado por Año

Monto acumulado de liquidaciones por año

—

Costo por Tipo de Salida

Total liquidado según motivo

Desglose por Componente

Aguinaldo · Vacaciones · Preaviso · Cesantía

—

Costo de Liquidación por Razón de Salida

Reestructuración resaltada en rojo · resto en gris

—

Comparador de Períodos

Comparación lado a lado

Elegí dos rangos para comparar métricas clave. Respeta los filtros actuales de país/depto/contrato/etc.

Período A

Período B

Calidad de Datos

Personas con datos incompletos o atípicos

Click en cada categoría para ver el detalle. Los datos atípicos no son necesariamente errores; son señales para revisar.

—